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愛媛県松山市 雇用・人材

G検定取得支援補助金

雇用維持・人材育成を応援

G検定取得支援補助金 更新日:2025年8月1日 印刷 G検定取得支援補助金とは 地元企業等の人手不足の改善、生産性の向上、新たなビジネスモデルへの転換等に寄与する人材を育成するため、従業員がG検定の資格を取得した中小企業等に対し、補助金を交付します。※G検定とは(外部サイト) 補助対象者 以下の要件をすべて満たす中小企業が対象です。・従業員がG検定を受検し、合格して合格証書を受領していること。・

対象者

愛媛県松山市の方

補助金額

5万円

申請期間

公式サイトで確認

対象地域

愛媛県松山市

制度の概要

G検定取得支援補助金 更新日:2025年8月1日 印刷 G検定取得支援補助金とは 地元企業等の人手不足の改善、生産性の向上、新たなビジネスモデルへの転換等に寄与する人材を育成するため、従業員がG検定の資格を取得した中小企業等に対し、補助金を交付します。※G検定とは(外部サイト) 補助対象者 以下の要件をすべて満たす中小企業が対象です。・従業員がG検定を受検し、合格して合格証書を受領していること。・G検定の受検について、県補助金(令和7年度愛媛県地域産業リスキリング実践支援補助金交付要綱(令和7年4月1日施行愛媛県要綱)に基づく補助金のうち資格取得支援事業に係るものをいう。)(外部サイト)の交付の決定を受けていること。・市税を滞納していないこと。・みなし大企業(※)でないこと。・法人については、市内に事業所等を有すること。・個人事業主については、代表者が市内に住所を有し、かつ、事業所を市内に有すること。・同一のG検定の受検について、他の制度による補助金、交付金その他の財政的支援(県補助金を除く。)を受けていないこと。※みなし大企業 次に掲げる中小企業者をいう。・発行済株式の総数又は出資金額の総額の2分の1以上を同一の大企業(中小企業者以外の企業)が所有している中小企業者・発行済株式の総数又は出資金額の総額の3分の2以上を大企業が所有している中小企業者・大企業の役員又は職員を兼ねている者が役員総数の2分の1以上を占めている中小企業者 補助金の額等 ・県補助金の額に1/2を乗じて得た額(千円未満切り捨て)・上限額:5万円 申請書類 ・松山市IT資格(G検定)取得支援補助金交付申請書兼請求書(様式第1号)(ワード:20KB)・県補助金の交付の決定を証する書類の写し・県補助金に係る従業員のG検定の合格証書の写し・市税を滞納していないことを証する書類(完納証明書) ふるさと納税・経営支援課 労政雇用担当 〒790-8571 愛媛県松山市二番町四丁目7番地2 本館8階 電話:089-948-6548 E-mail:[email protected] 情報が見つからないときは よくある質問 広告枠 ※広告の内容等に関する一切の責任は、広告主等に帰属します。松山市が推奨等をするものではありません。 Copyright © Matsuyama City All rights reserved.

雇用・人材補助金の特徴と申請のコツ

雇用・人材分野は厚生労働省の助成金が中心で、雇用調整助成金・キャリアアップ助成金・人材開発支援助成金などが代表的です。新規雇用・正社員転換・教育訓練・育休復帰などライフステージごとに細かいコースがあるのが特徴です。

※本サイト編集部が利用者目線で整理した解説です。個別の制度内容は本ページ上部および公式サイトをご確認ください。

こんな方におすすめ

  • 非正規社員を正社員化したい事業者(キャリアアップ助成金正社員化コース)
  • 新たに従業員を雇用したい中小企業(特定求職者雇用開発助成金)
  • 従業員研修・資格取得を支援したい事業者(人材開発支援助成金)
  • 産休・育休中の代替人員確保が必要な事業者(両立支援等助成金)

制度のチェックポイント

  • 厚労省系助成金は「労働関係法令を守っていること」が大前提。労務管理が雑だと不支給
  • キャリアアップ助成金は事前に「キャリアアップ計画」の労働局提出が必須
  • 雇用調整助成金は売上減少要件があり、平時より大幅減でないと対象にならない
  • 助成金は基本的に「事後申請(対象行動を取った後)」。動く順番を間違えると対象外

申請を進めるコツ

  • 1 社会保険労務士と相談して「自社で取れる助成金一覧」を整理してもらう
  • 2 就業規則・36協定など法定書類を最新化しておくと審査がスムーズ
  • 3 従業員からの不服申立てがあると不支給になる制度がある。労使コミュニケーションを丁寧に
申請の流れ(一般的な4ステップ)
  1. 1

    情報収集・要件確認

    制度の詳細や要件を確認します。

  2. 2

    申請書類の準備

    必要書類を準備し、内容を整えます。

  3. 3

    申請・提出

    申請期間内に申請書類を提出します。

  4. 4

    審査・交付決定

    審査後、交付決定の通知を受け取ります。

申請前にやること
  • 対象施設・事業内容を整理する

    自社の事業や施設が対象に含まれるか確認しましょう。

  • 必要書類をそろえる

    事前に必要書類を確認し、早めに準備を始めましょう。

  • スケジュールを確認する

    申請期間や締切を確認し、余裕をもって進めましょう。

最新の募集要項・申請方法は公式サイトでご確認ください

公式サイトで申請方法を確認

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よくある質問

  • Q 申請はいつから可能ですか?
    本サイトのデータ上、申請期間が公開情報で確認できていません。最新の受付状況は公式サイトをご確認ください。
  • Q 補助率や上限額はどのくらいですか?
    5万円。詳細な補助率・上限額・対象経費は、公式サイトの募集要項でご確認ください。
  • Q 申請に必要な書類は何ですか?
    必要書類は制度ごとに異なります。一般的には申請書、本人確認書類、対象経費の見積書・領収書、対象であることを証する書類などが必要です。愛媛県松山市の公式サイトで指定書類の一覧を必ずご確認ください。

対象か分からない方も、まずは無料で確認できます

事業内容や所在地などに答えるだけで、対象の可能性をチェックできます。

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